考生報(bào)到

　　提前面試前40分鐘時(shí)，考生前往指定報(bào)到教室，查驗(yàn)證件簽到后——抽簽排號(hào)——收取材料——等待面試通知。

　　備注詳解：

　　1、提前20分鐘從203準(zhǔn)備室進(jìn)入休息室，等待批次通知;

　　2、查驗(yàn)相關(guān)證書，確認(rèn)無誤后放行;

　　3、同一批次在抽簽室抽取考場(chǎng)編號(hào);

　　4、提前3分鐘進(jìn)入面試室正式開始面試;

　　5、結(jié)束后歸還抽簽卡，從樓梯間離開。

　　注意事項(xiàng)：在面試前20分鐘，會(huì)有工作人員集中帶領(lǐng)考生前往封閉的面試考場(chǎng)，請(qǐng)大家不要隨意走動(dòng)太遠(yuǎn)，以免錯(cuò)過集合。

　　02/ 面試流程

　　進(jìn)行面試

　　◆ 面試形式：個(gè)人面試(20分鐘)

　　◆ 面試內(nèi)容：個(gè)人材料面試+抽題面試

　　◆ 面試官：3+1(3位面試官+1位材料秘書)

　　◆ 面試分組：共分為10個(gè)考場(chǎng)，每個(gè)考場(chǎng)10人;其中1—5號(hào)考場(chǎng)先進(jìn)行個(gè)人材料面試;6—10號(hào)考場(chǎng)先進(jìn)行抽題面試。

　　◆ 考察素質(zhì)：教育背景、職業(yè)背景、溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、創(chuàng)新能力、思維與分析能力、職業(yè)素養(yǎng)。

　　備注詳解：

　　面試官一般是北大光華教授，企業(yè)家或者人力資源，中間往往是北大光華教授，據(jù)報(bào)道，兩位面試官為主要發(fā)言者，一位面試官發(fā)言較少。

　　03/ 面試真題詳解

　　個(gè)人材料面試

　　該部分一般首先是做2-3分鐘個(gè)人陳述，圍繞材料問7—8個(gè)問題。

　　進(jìn)去的時(shí)候把書面申請(qǐng)材料提交老師才有時(shí)間查看，給予老師材料審閱的時(shí)間非常短，所以第一個(gè)問題一般是2-3分鐘自我介紹，老師剛開始的問題往往是從自我介紹延伸出來，然后再就材料開始提問。

　　整個(gè)個(gè)人材料面試過程中，據(jù)考生普遍反映其問題均緊扣材料，所以面試前需要對(duì)自己的各項(xiàng)申請(qǐng)材料，尤其是涉及工作業(yè)績(jī)的數(shù)據(jù)，要足夠了解，防止出錯(cuò)。

　　且部分考生面臨著壓力面試，遇到這個(gè)環(huán)節(jié)或許是因?yàn)槟愕牟牧铣霈F(xiàn)了明顯的漏洞，或者面試官故意想要考驗(yàn)?zāi)愕目箟盒睦硭刭|(zhì)，此時(shí)只要保持穩(wěn)定的情緒和足夠的耐心即可。

　　抽題面試

　　抽提面試環(huán)節(jié)是很多考生出考場(chǎng)后哀聲遍地的關(guān)注點(diǎn)，且很多考生在此環(huán)節(jié)普遍面臨著壓力面試。

　　題庫共6道題，題型甚廣，如熱點(diǎn)分析題、情景假設(shè)題，但其實(shí)多數(shù)調(diào)用2015年的北大MBA面試題庫，比如：

　　1、結(jié)合你所在的行業(yè)分析下一帶一路。

　　2、怎么看待人口老齡化社會(huì)的機(jī)遇和商機(jī)以及挑戰(zhàn)?

　　3、怎么看待網(wǎng)絡(luò)語言暴力?

　　4、重要的客戶參加會(huì)議，但是在路上你的同事發(fā)生了車禍，你會(huì)怎么辦?

　　04/ 更多現(xiàn)場(chǎng)模擬

　　1、你剛才自我介紹說你有良好的職業(yè)素質(zhì)，可否具體說說?

　　2、在現(xiàn)在的公司遇到最大的挑戰(zhàn)是什么?

　　3、你報(bào)考MBA的目的是什么?

　　4、你怎樣管理你現(xiàn)在的團(tuán)隊(duì)?

　　5、你未來的職業(yè)目標(biāo)是什么?

　　6、可否介紹一下你現(xiàn)在正在創(chuàng)業(yè)的項(xiàng)目?

　　7、你在某公司表現(xiàn)很優(yōu)秀，為什么很快離職了?

　　8、可否告訴我們你從這段不算成功工作經(jīng)歷獲取什么教訓(xùn)?

　　9、可否告訴我們一定要錄取你的理由?

　　10、最后你還有什么問題需要問我們?

　　05/ 貼心小建議

　　◆ 面試之前到考場(chǎng)踩點(diǎn)，最好到里面走一圈，和前面的考生聊天說話，了解一些情況，放松心情;

　　◆ 進(jìn)門時(shí)候面帶微笑大膽說出自己的名字，并向老師問好，提交給他們嶄新而獨(dú)特的資料;

　　◆ 身體前傾靠近桌邊，眼光不離開三位主考官，回答問題的時(shí)候，時(shí)不時(shí)漂移眼光到另外兩位考官;

　　◆ 自我介紹不能太流利，留下思考的空間和態(tài)勢(shì)，前三句話一定要讓考官集中目光注視我，埋下適當(dāng)?shù)睦c(diǎn)，適當(dāng)帶一些手勢(shì);

　　◆ 回答問題時(shí)實(shí)時(shí)回應(yīng)，并邏輯性回答;

　　◆ 對(duì)待異議不做自我辯護(hù)，澄清概念和本質(zhì)很關(guān)鍵，抓住機(jī)會(huì)反而可以獲得漂亮的加分;

　　◆ 保持適當(dāng)?shù)恼Z速，表達(dá)觀點(diǎn)立場(chǎng)堅(jiān)定，職業(yè)目標(biāo)要明確可推敲，適當(dāng)對(duì)比很重要，不斷強(qiáng)調(diào)自己的報(bào)考意愿;

　　◆ 說話不能帶刺，評(píng)價(jià)別人要用正面和積極的語言，分析事情要客觀;

　　◆ 表揚(yáng)自己最好通過數(shù)字和其他人的評(píng)價(jià)。